南通彬宇文化传媒有限公司怎么样？
南通彬宇文化传媒有限公司5、提高员工的团队精神是2018-10-12在江苏省南通市通州区注册成立的有限公司(自然人独资)，注册地址位于南通市通州区金沙街道育才路1号北楼501室。
南通拓展训练 南通拓展训练营
南通拓展训练 南通拓展训练营
南通拓展训练 南通拓展训练营
南通彬宇文化传媒有限公司的统一信用代码/注册号是32061(5)让每个参训员工的工作岗位上表现更杰出;2MA1XAEQM7M，企业法人姚皓宇，目前企业处于开业状态。
南通彬宇文化传媒有限公司的经营范围是：设计、制作、、发布广告；组织文化艺术交流活动；体能拓展训练；文化娱乐经纪人服务；影视策划服务；影视制作；摄影摄像服务；礼仪服务；会议服务；展览服务；体育赛事活动策划；企业管理咨询服务；企业形象策划。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。
南通大学杏林学院录取通知书什么样子
南通大学杏林学院录取通知书样子如下：
拓展：
南通大学杏林学院是南通大学的一部分，下设临床医学、医学影像学、口腔医学、中学等专业。以下是对南通大学杏林学院的介绍：
学院概况：南通大学杏林学院成立于2000年，是南通大学重要的二级学院之一。该学院致力于培养高素质的医学人才，为和地区的医疗卫生事业做出贡献。
专业设置：杏林学院拥有多个专业领域，其中包括临床医学、医学影像学、口腔医学等。这些专业涵盖了医学的不同方向，为学生提供了广泛的选择。
师资力量：杏林学院拥有一支高水平的师资队伍，其中包括、副和具有丰富临床经验的医生。他们在各自领域拥有深厚的学术造诣，并致力于为学生提供优质的教学和指导。
教育教学：杏林学院注重理论与实践相结合的教学模式。学院为学生提供临床实习、医学技能训练以及科研机会，培养学生的实践能力和创新思维。
科学研究：杏林学院积极开展科学研究工作，涉及多个医学领域。教师和学生参与各种科研从各景区了解到有以下的活动可供选择：烽火丛林野战、穿越碧水谷、丛林野战、定向越野，穿越电网，无规火车，信任背摔，绝壁攀岩，风趣户外野炊等。项目，推动医学知识的进步和应用。
贡献：作为一所具有感的医学院校，杏林学院积极开展服务和健康宣教活动。学院希望通过自身的努10：30到达烧烤农家乐。力，为健康事业的发展做出积极贡献。
总结而言，南通大学杏林学院是南通大学的一部分，拥有丰富的专业设置、的师资力量和注重实践教学的特点。该学院致力于培养高素质的医学人才，并在教育教学、科学研究和贡献等方面取得了显著成绩。
南通市瓢虫户外用品有限公司怎么样？
去年12月30日，天津滨海泰达航母旅游股份有限公司（下称“滨海航母”，Q164648.OC）向新三板提交了挂牌申请，准备登陆资本市场，而那艘曾经令世界瞩目的海上“巨无霸”基辅号也被这家公司改造成了一个占地22万平方米大型航母主题公园，并且正在缓缓向新三板“开来”。南通市瓢虫户外用品有限公司是2017-03-28在江苏省南通市崇川区注册成立的有限公司(自然人独资)，注册地址位于南通市崇川区观音山街道国胜社区居委会配套用房。
八、人员分工南通市瓢虫户外用品有限公司的统一信用代码/注册号是320602MA1NN7514L，企业法人石明华，目前企业处于开业状态。
南通市瓢虫户外用品有限公司的经营范围是：户外用品、运动防护用具 、体育用品、日用品、服装、鞋帽、家居饰品、 床上用品、箱包、皮革制品、化妆品、玩具、家用电器、电子产品的销售（含网上销售）；自营和各类商品和技术的进出口业务（限定企业经营或禁止进出口的商品和技术除外）；体能拓展训练服务。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。本省范围内，当前企业的注册资本属于一般。
南京到恒大海上威尼斯自驾
1、场地准备;(市场区、雷区)驾车路线：全程约366.4公里
投入为先：要求学员全情投入才能获得价值。起点：南京市
1.南京市内驾车方案
1) 从起点向正西方向出发，沿东路行驶170米，左转
2) 行驶260米，过右侧的南京科学会堂约150米后，右转进入太平北路
3) 沿太平北路行驶1.6公里，过右侧的江宁织造博物馆-云裳旗袍馆约190米后，左转进入中山东路
2.沿沪蓉高速连接线行驶6.7公里，直行进入沪蓉高速
3.沿沪蓉高速行驶129.1公里，朝常熟/常州(南)/江阴/上海嘉定方向，稍向右转进入横林枢纽立交桥
4.沿横林枢纽立交桥行驶1.8公里，直行进入常合高速
5.沿常合高速行驶37.2公里，直行进入沿江高速
6.沿沿江高速行驶44.8公里，朝苏通大桥/南通/G15方向，稍向右转进入董浜枢纽
7.沿董浜枢纽行驶530米，过董浜枢纽小桥，右前方转弯进入常台高速
8.沿常台高速行驶850米，直行进入沈海高速
9.沿沈海高速行驶33.0公里，朝南通(东)/海门/启东/小海方向，稍向右转进入小海枢纽立交桥
10.沿小海枢纽立交桥行驶680米，直行进入沪陕高速
11.沿沪陕高速行驶81.1公里，在沿江公路/启东(南)/寅阳/圆陀角出口，稍向右转上匝道
13.沿沿江公路行驶22.4公里，右后方转弯进入海防线
14.南通市内驾车方案
1) 沿海防线行驶1.1公里，过左侧的拓展训练营约230米后，左转
2) 行驶150米，左转
3) 行驶330米，到达终点(在道路左侧)
终点：恒大海上威尼斯
南通馨菲文化传播有限公司怎么样？
3、项目;(培训师分工：看门、看雷、整场控制)南通馨菲文化传播有限公司是2014-03-13在江苏省南通市崇川区注册成立的有限公司(自然人独资)，注册地址位于南通市崇川区学田北路1号1幢201室。
一、活动主题江苏有哪些4A级旅游景点？
南通馨菲文化传播有限公司的经营范围是：组织文化艺术交流活动；庆典礼仪服务；企业营销策划；娱乐性军事训练、体能拓展训练服务；教育咨询；软件开发；非学历非职业技能培训。（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动）。在江苏省，相近经营范围的公司总注册资本为934955万元，主要资本集中在 5000万以上 和 1000-5000万 规模的企业中，共389家。本省范围内，当前企业的注册资本属于良好。江苏省文化和旅游厅宣布10个景区为4A级景区，包括常州茅山森林世界景区、启东碧海银沙景区、南通、海安博物馆等江苏的朋友都去过这些景点吗？ 1、常州市茅山森林世界景区
茅山森林世界背靠茅山二毛峰，环抱仙姑村海底水库，森林覆盖率达80%以上。森林竹海连绵不断。大家工作累了，可以逃离城市，体验浪漫的森林生活。 2、南通市启东碧海银沙景区
这里有沙滩，有躺椅，有无边泳池，有水上儿童乐园，真的是休闲旅游的好去处。 3、南通市海安博物馆
海安县博物馆位于时期爱国老人、江苏巡抚韩(字石)故居内。是一组保存完好的晚清建筑，小砖瓦、火巷回廊、车厢式小花厅等特色鲜明。 4、连云港市潮河湾景区
潮河湾景区因百年海潮形成的“S”形弯曲天然河道，此起彼伏而得名。由银杏花海、水上乐园、风车花田、婚纱摄影基地、自助烧烤服务区、生态草坪、拓展训练中心组成。 通过 5、连云港市博物馆
连云港博物馆是一座地方综合性博物馆，馆藏文物一万余件。集中展示旧石器时代至明清时期连云港悠久灿烂的历史文化。 6、淮安市白马湖向日葵的故事景区
景区位于白马湖旅游度区中部西侧，洪泽区与金湖县交界处，面积3平方公里。景区以向日葵的故事为主线，塑造了花海葵峰、戴芬秘境、明星营地、小葵农庄、“心愿三部曲”、“建之路”等特色景观，营造了三季有花、四季有景的美景。 7、盐城市草房子乐园景区
草芳园是以大学、儿童文学作家曹文轩的经典作品《草房子》为切入点，以“乡愁文化，研究教育为中心，素质拓展为内容，集乡愁、文学、休闲、娱乐为一体”为主题而建设的儿童文学主题公园。 8、盐城市东台条子泥景区
条子尼湿地鸟类资源丰富，是鸟类从东亚向澳大拉西亚迁徙路线上最重要的停歇地。每年都有数百万只候鸟在此停留。踩沙滩，看日出，观鸟，找珍禽，成为这里最美的风景。每天游人如织，让连忘返。 9、盐城市射阳安徒生童话乐园景区
射阳安徒生童话公园以安徒生经典童话为主线，让游客体验郁郁葱葱的园林、精彩的舞台表演和惊险的项目，收获不一样的浪漫和快乐。 2010年至2010年，神农时代文化旅游区规划面积567亩，建设了主题欣赏区、休闲体验区、科研创新区、综合服务区等功能区。是集农业生产、农业科普、农民培训、科技研发、品牌推广为一体的农业主题公园。
拓展培训师的工作内容都有哪些？
16：00拍照留念，原路返回。一、简 介
这个男人姓刘，我习惯叫他刘教练。他有多？以下是他的：
1、山东长岛71281部队：2001年12月-2003年5月， 任步兵侦察班副班长
2、长岛两栖侦察特战大队：2003年6月-2006年11月， 任特种侦察及狙击手项目组班长
3、2007年至今：拓展教练，服务过的企业不计其数。
二、初 识
两年前，我参加工作后做的个项目是给某公司新员工做拓展训练。我当时对拓展训练的认知仅仅停留在初高中的军训。由于对这种项目比较感兴趣，我决定过去看看。
为了给客户节省开支，那天晚上我跟他只开了一间南通馨菲文化传播有限公司的统一信用代码/注册号是320602094119204A，企业法人郑炜，目前企业处于开业状态。房。
夜很黑，房间里异常地安静，静的可以听见我的心跳声，扑通扑通.....
“嗯，次来这里”我答。
沉默打破以后，这个看上去异常冷酷的人竟然成了一个话唠，他开始讲他在部队的生活，聊他拓展中遇到的那些趣事，聊他刚学到的拓展项目，说他以后的梦想....。这天晚上，我发现了这个男人的另一面。
第二天我们的拓展异常顺利，自此我们成了朋友。
三、第 二 次
第二次拓展还是他。基地在佛山一个异常偏远的地方，我赶过去的时候已经凌晨1点多了，而刘教练还没有到。他说他在给一个公司搞大型活动。
我开始担心了，早上八点半拓展就要开始了，万一刘教练喝醉了，赶不过来怎么办？而且他一宿没睡，精神状态不免会受影响，万一学员不满意怎么办？
凌晨五点，我被敲门声吵醒，一开门，我心里的石头终于落下来了——刘教练带着他一个助教终于到了。
一见面，他就滔滔不绝地聊刚刚晚会上他徒手破七块砖头和头破啤酒瓶的事迹。
早上八点半，学员陆续到来，拓展正式开始。本以为一宿没睡，刘教练状态应该会不好，哪知到，他一见到学员就像打了鸡血一样，又兴奋起来了，一个个活动在笑声中结束。
他说：“对我来说，拓展训练就是休息。”
我从未见过对拓展如此热爱的教练。
三、百 人 拓 展
有一次，客户打算组织公司将近百人的新员工拓展。我一看收集上来的名单和学员号，发现有五人在当天生日，于是跟刘教练商量增加一个环节。他说，没问题，包在他身上。
这就是默契，无需多一句废话。
于是，在休息之时，教练煽情的话语响起，蛋糕缓缓推入，全场沸腾，五个寿星从一脸懵逼到瞬间泪奔，生日歌曲响彻天空......
我至今也忘不了那五个寿星脸上惊喜的表情。
这次拓展好评如潮，客户后来也承诺以后的拓展都由我们来做。
四、“没问题”
“没问题”是他的口头禅。印象中，他从来没有说过“不行”。
好几次，因客户预算较低，问了好几家拓展公司，都被拒绝说这个不可能做，费用太低。但是一个电话给刘教练，他马上答应搞定：“没问题，包在我身上，你们的项目，亏本也要做。”
好几次，因客户临时有其他安排，不得不推迟或者取消拓展，我硬着头皮打电话跟刘教练说明情况，他也总是说：“没问题”。没有一句多余的废话或者不爽。
有一次，客户临时取消第二天的拓展，我还是给刘教练打了电话，他这次犹豫了一下说：“没问题”。后来我才知道他连定金都已经付给基地了，后来好说歹说，基地才同意退回一半定金给他，他自己损失了一千元。
五、不说谢谢
两年以来，我组织策划了将近五十次拓展训练项目，大部分都是让刘教练来做，只要有他，我不用一点心，每次都是好评如潮，从未有过投诉。
我至今没有跟刘教练说过一句谢谢。真正的朋友之间无需客套。
企业拓展公司拓展活动
4) 沿中山东路行驶2.7公里，过右侧的南京工业职业技术学院(中山东路)约230米后，朝G42/仙林/上海/马群互通方向，稍向右转进入沪蓉高速连接线1、企业拓展培训是什么？对企业来说到底有什么作用2、企业拓展训练的意义有哪些3、企业为什么要进行拓展训练？4、什么是拓展？企业拓展培训的目的是什么？5、企业拓展训练方案6、企业拓展活动企业拓展培训是什么？对企业来说到底有什么作用
企业拓展培训就是想要让这个团队更加的团结而已企业拓展培训就是想要让这个团队更加的团结，而且积极向上，对企业来说是非常有好处的，可以让团队增加效益。
企业拓展训练的意义有哪些
企业拓展训练的意义有哪些
企业拓展训练的意义有哪些？它以体能活动为导引，以心理挑战为重点，以拓展心胸、拓展品格、拓展意志品质为宗旨，以人格完善为目的，下面分享企业拓展训练的意义有哪些，一起看下吧。
企业拓展训练的意义有哪些1
企业拓展训练的意义
（一为团队获得更高昂的士气和战斗力
在野外做拓展训练中，面对高难度和高空体验时，个人是无法仅用自己的力量来完成全部的课程训练的。自然，团队成员的支持与呐喊成为了每个人完成自我挑战的决定因素。当每个参训人员成功完成训练科目时，一种自我成功的满足感和与团队共同努力成功的成就感油然而生。每个人会从心底感谢团队的支持与鼓励，感谢队友的关怀。此时，整个团队的士气与战斗力是在办公室里从来不曾达到的。
（二减少员工的流动率和流失率
归宿感是人的'需求的一个重要层次。在进行户外拓展训练的过程中，员工在成功体验的同时体验到了成功，这种成功来源于同伴的帮助与支持，会让员工在团体中体会到一种归宿的满足感，会为所在的集体骄傲，会为自己所在这个集体而自豪。经过这样的团队建设后，会加强员工的凝聚力而使其流动率和流失率大大减少。
（三进行更和谐的沟通
培训中通过员工之间身体与心灵上的接触使他们之间距离贴近，无距离感产生，引起各方的共鸣，达成默契。就像男女双方在音乐旋律下共舞，当双方没有接触时，很难达到步调的一致，而随着双方手与身体的直接接触，则很容易同步进行，营造出和谐，从而产生美感。拓展培训使员工深切感受到沟通的重要性。
企业拓展训练的意义有哪些2
企业员工与拓展训练的关系
1、提高员工的心理素质
各种寓教于乐的拓展培训活动能够提高员工的心理素质。通过户外体验项目活动中的情景设置，使参加者充分体验所经历的各种情绪，尤其是负面情绪，从而深入了解自身（或团队面临某一外界时的心理反应与后果，进而学会控制、实现超越。
员工的良好心态有利于员工在工作中保持健康的心态，对集体对工作能有正确的认识，做到不抵触、不消极、不懈怠，能积极主动的面对工作，在工作中举一反三，触类旁通，并且不断的充实完善自身能力，提高工作技巧。
拓展培训能提高员工识自身潜能，增强自信心；提提高自我控制能力，从容应对压力与挑战。
2、锻炼员工的力
商场如战场，在模拟的战斗环境下可以充分考验一个团队与其的能力，在不断变化的战场环境下只有创新与合理利用战术才能够取得最终的“胜利”。
某些技术方面的专才，虽然能够在其技术内充分发挥，却并不一定完全适合担任主管干部的职位，所以企业对人才的选用必须从基层开始培养干部，经过各种磨练，逐步由中阶层迈向高阶层，使其适得其位，一展其才。
拓展培训过程能看到什么是力，真正的可以带动整个团队，完成一个看似不可能完成的任务；
3、促进员工适应环境
通过一系列的拓展培训能提高员工对环境的适应能力，尤其是对新员工，陌生的环境和人员会令新员工感到无所适从，传统大新人培训模式多为简单的介绍，技能培训，的以及企业规章制度大管理。而拓展培训能帮助新员工打破各种隔膜，融入到企业大家庭当中去并充分信任整个团队。
同时企业在选择人才时，必须注重人员适应环境的能力，避免选用个性极端的人，因为这种个性的人较难与人和睦相处，往往还会扰乱工作场所的气氛。一个人初到一个企业，开始时必须感到陌生。如何能在最短时间内了解企业的工作环境，并能愉快地与大家相处在一起的人，才是企业期望的人员。反之，处处与人格格不入，或坚持自我本位的人，都可能扰乱整体前进的脚步，造成个人有志难伸、企业前途难展的困境。
4、提高员工的创新能力
企业的成长和发展主要在于不断地创新。科技的进步是日新月异的，商场的竞争更是瞬息万变，停留现状就是落伍。一切事物的推动必以人为主体，人的新颖观念才是制胜之道，而只有接受新观念和新思潮才能促成进一步的发展。
而员工的创新能力和热情从何而来呢？当然刚开始进公司的时候都是热情十足，干劲十足，但是待久了以后，就会发展他们的热情和创新能力在不断的减弱，热情也慢慢的退却，对什么事情都变得冷漠起来，变得一点都不可爱。所以我们需要改变，需要创新，很多企业都选择了员工创新能力拓展培训，而团队高空拓展培训是不可缺少的其中一项。
单打独斗的时代已经过去，参加拓展培训不仅可以磨练克服困难的毅力和勇气、挖掘自身的潜能、挑战自身的极限，并其在实际的生活和工作中完全与团队同为一体，成为完全适应企业的需要的合格甚至是的员工。
企业需要员工具备团队精神，要想做好一件事情，绝不能一意孤行，更不能以个人利益为前提，而必须经过不断地协调、沟通、商议、的力量，以整体利益为出发点才能作出为大众所接受并进一步支持的决定。
企业为什么要进行拓展训练？
企业选择拓展训练的目的如下：
一、帮助参与者了解自己，激发个人潜能，客观定位自己；增强自信，克服心理惰性，磨炼克服困难的毅力，更客观地面对工作和生活的挑战；
二、采取有效措施改善人际关系，学会关心、鼓励和相互信任，使每个人与他人和群体和谐合作，实现群体一致性，形成团队成员之间的默契合作，形成积极、团结、互助的团队氛围；
三、了解自己的潜力，相信自己，增强自信，提升形象；四、克服心理惰性，激发想象力和创造力。拓展训练通过各种形式和不可预测的场景训练青年学生，鼓励青年学生学会在看似混乱的情况下找到规则，培养青年学生以积极开拓的态度克服困难，提高解决问题的能力；
五、了解群体的作用，信任他人，加入团队，信任团队，增强集体参与意识和感，塑造团队活力，促进组织成长；
八、克服心理惰性，磨炼克服困难的毅力；
九、调整身心状态，不浮躁，不颓废，更乐观地面对工作和生活的挑战；
十、了解群体的作用，增强集体的参与意识和感；
十一、激发想象力和创造力，提高解决问题的能力；
十二、改善人际关系，学会关心，更和谐地与他人合作。
以上就是企业让员工参与拓展训练的主要作用了，是不是觉得作用很多呢？如果您对企业培训或是拓展想有更进一步的了解，您搜索上海睿优咨询，其培训方式多样化，内容丰富且拥有自研版权课程，是迎合当下企业需求应运而生的培训和拓展的产品服务公司。
什么是拓展？企业拓展培训的目的是什么？
拓展就是开拓、扩展的意思。可以理解为扩大知识面和能力等。
企业拓展训练的目的：
1、帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。
2、采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任，使大家融洽的与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队气氛。
扩展资料：
管理培训为主导的拓我胡思乱想了一下，实在太困了，就睡了过去。展，是一些拓展训练公司针对企事业单位而策划的。为了挖掘员工的潜能与，提高与主管们的管理技术水平，从而使团队更加团结、更加有凝聚力，继而创建企业文化，培养团队精神和团队行为意识，最终为企业创造高绩效的工作打造氛围。
休闲旅游为主导的拓展，主要是为了提高都市人的生活质量，在余暇时间走出城市，走进大自然去愉悦身心、享受生活。一些拓展训练公司为此会将他们安排在专门的拓展场地和休闲活动场所中去边玩边练，边练边学。有时也被认为是“体验旅游”。
挑战自我：拓展训练的项目都具有一定的难度，表现在心理素质的考验上，需要学员向自己的能力极限挑战，跨越"心理极限"。
熔炼团队：体验团队的伟大力量，增强团队成员的心与参与意识，树立相互配合，相互支持的团队精神和群体合作意识。
自我教育：培训师只会在训练前把课程的内容、目的、要求以及必要的安全注意事项向学员讲清楚。
参考资料来源：百度百科——拓展训练
企业拓展训练方案
企业拓展训练方案
企业拓展训练方案国美电器有限公司熔铸团队创造事业辉煌——团队体验式拓展训练企业书OutwardBound(拓展训练：一艘小船离开安全的港湾，驶向勇敢的探险旅程，去接受一个个挑战，战胜一个个困难。太鼎企管旗下企业“核动力”拓展训练学校核动力拓展——铸造企业龙的团队骏马之速，非一足之力；大鹏之动，非一羽之轻。天地之初，人为万物之灵！分则个中翘楚人中龙凤，合则文韬武略。众人之志无不任，众人之力无不胜。目录一、前言二、课程设计思路三、课程设计架构与大纲四、训练保证五、学员证言六、太鼎七、太鼎荣誉客户八、训练事项说明一、前言：国美电器有限公司成立于元月一日，是一家以经营各类家用电器为主的全国性家电零售连锁企业。自加入信息产业中心和等单位的商业信息网络以来，国美电器公司的彩电、空调机、影碟机等产品的销售统计每均高居全国同行业之榜首。与此同时，国美电器建立起了一支高素质的售后服务队伍和完善的售后服务制度。成立了“建立全国零售连锁网络”的经营战略。月，国美在开设了一家分店，预计，国美将进入市场，逐步树立国美的商业品牌。可以说国美电器发展十分迅速受同业瞩目。然而，新的形式下员工如何培养、部门间如何协调、相应的制度如何建立，员工如何缩短与高层间的思想距是现今企业面临的重要问题。企业飞速发展离不开团队管理理念，特别是在新的形式下如何把公司的核心理念带给每一位员工，每一个新领域就显得尤为重要。因此同的价值观和理想、同的团队精神、同的公司使命，都是成就我们成功事业的基石。相反缺乏团队协作意识、缺乏核心理念，那团队就如一团散沙，不能把事业做强做大、同时还会造员的流失、整体成本的增加。因此公司的现有员工如何能按公司的规范去做，提高员工的整体管理水平以适合目前企业飞速的发展需要是现今公司的当务之急。那么在此种情况下，如何加强信任，建立沟通渠道，达成识，创造团队凝聚力以满足现在企业发展的需要显得由为重要。受国美电器的委托，太鼎企管特别设计了这套课程，希望能够帮助贵公司点燃员工心中的、学会运用团队合作的方法和心态，创造佳绩。太鼎公司成立六来，深受客户信任，始终以帮助企业解决问题为已任，并与东北各行业秀的旗舰企业合作成长。能为国美电器公司提供臂助，这也是太鼎所深感荣幸的。二、课程设计思路：本次训练主要针对的是公司的员工及部分干部经过双方协商确认，本次训练预计达成的目标如下：.培养积极正向的心态，视困难为挑战，以及与公司同舟济的决心。.重新思考与同事的关系，学会站在对方的角度看问题。.培养执行力和纪律性，服从团队统一安排，遵守同的承诺与约定。.在挑战的项目中,学会思考,学会发挥潜能以促进个人能力的突破,创造团队，迎接艰巨挑战。〖训练主题〗熔铸团队创造事业辉煌团队体验式拓展训练企划书〖训练时间〗一天一夜〖特别安排〗如有可能，请老总参加，并在结束时动员演讲，可起到画龙点睛的作用，将训练成效引入高峰。〖训练说明〗根据太鼎服务余家企业体验式学习之经验，户外室内结合，在太鼎专业训练基地所展开的训练，在学员感悟深刻度和团队调动、训练后学员的工作气氛三个方面都有非常明显的效果。三、课程设计架构户外拓展体验式训练设计〖训练主题〗熔铸团队创建非凡功业、学员将以自由组合的方式组建团队，以使学员与团队一起经历困难与挑战，同时也体验团队的运作过程。.整个训练采用团队竞赛的方式进行，以体现紧张、热烈、竞争的气氛，体验团队的作用，强化训练效果。.在整个训练过程中将持续贯穿核动力特有的鼓励方式，以体现团队的支持、与激励的氛围。.整个训练过程按准军事化管理，既体现严格、纪律与服从，又体现轻松、快乐和分享。〖训练项目设计和分享〗一篇团队建设篇、破冰活动：·认识你真好、团队竞选：·如何展示魅力，让人倾力拥戴？·应具有何种素质，才能带领团队达成目标？、团队组建·确定队名，“师出有名，战无不胜”·设计队呼、队标、队歌，打造精神符号·确定队规，体认团队规则·设计“代号”，放下过去，融入现在·精神堡垒：搭建精神象征，展示团队风采二篇团队行动篇你能否真正认识团队？如何使你的团队成为训练有素的高效作战团队？团队的成功取决于有强烈荣誉感、感并感担，战胜自我，善于合作与赢的人。、团队信任关——信任背摔五尺高台折射出你心中隐而未现的世界，到内心隐而未现的心智模式，让你体验到你未曾意识和思索到的对自己和他人的认识和理解。信任是一个永恒的主题。充分的沟通与交流是建立信任的平台，而信任是合作的基础。·如何信任下属与授权·依靠本能做事的危险·信任的维度与本质·信任来自于畅通的沟通·信任与规则的关系、团队融合关——过沼泽团队成员如何沟通、交流与合作，亲密无间、同舟济为达成目标而努力？在热烈、紧张的氛围中，你和你的团队在不知不觉中成为紧密的整体，彼此之间默契融合，亲密靠近，也包括你们的心。要能够接纳别人，让团队成为紧密的整体。·目标产生凝聚力·工作流程的重要性·员工信任与不信任时的自我状态·“做正确的事”与“把事情做正确”、团队组织关——穿越封锁线面对纵横交错、充满“危险”的“电网”，你和你的团队可能要经历“生命”的考验和无数的挫折，面对看似不可能完成的任务，如何与决策？如何同探讨做事观念和方法，如何调配现有资源？团队中需要不同的`角色；任何缺乏组织的行为都可能导致团队任务失败。·如何组织、与实施？·如何从全局思考问题？·得面对困难要有激励与应变能力·团队中需要不同的角色·任何缺乏组织的行为都可能导致团队任务失败、团队执行关——有轨电车一人不动则全队不动，一令不统则步调不齐，作为团队你要思考团队的执行力如何体现？如何创造行动迅速、整齐划一的团队？·管理木桶原理·团队执行力的产生·员工训练的重要性·的核心作用·团队运作的高境界、团队勇气关——空中抓杠站在摇摇晃晃的米圆台，面对前方“遥不可及”的目标，是信心、意志和勇气的较量，是心灵的震荡和感悟。每个人都应能够站在不同角色认识自己，理解他人，并从挑战自我中获得心灵的震荡和感悟。，“一个终生向着目标前进的人，整个会为他让路”。·要勇于担当，“即荣誉！”·面对变化与风险时，的意志力·跳出自己的角度看他人、看问题·营造团队氛围和激励的能力、团队赢与奋进之篇——毕业墙：在面临困境时如何求得生存和胜利，使团队中的每一个人都能突出险境？要完成任务，你一个人做不到，而团队可以做到。为达成团队目标，每个都应奋勇争先，相互支持与合作，同成功与赢。没有完美的个人，只有完美的团队。三篇团队心声篇、拓展奥斯卡盛典：在拓展训练活动后，将举行隆重的结业典礼。经历了一天一夜的洗礼，体会真心英雄的感觉。、结：所谓学习是指我们忽然之间明白了原本就知道的道理，只不过是以一种新的方式。在结上记下你的感悟，留下你永恒的记忆。、手语舞：感恩的心人需要有一颗感恩的心。不知道感恩就不能长久，不懂得感恩就不能快乐。以互相感恩为主题，以特别的方式传达激动人心，激荡心灵的效果，让学员回忆，不能忘怀。二部分：训练流程安排日期时间活动说明DAY：－：乘大客车到达训练基地：－：到达基地，整队，分配房间整肃纪律，明确规则。：-：门前，由教练带入教室或带入室内讲话：-：拓展源起了解拓展的由来团队组建建立团队意识，启发员工向心力和凝聚力，珍惜团队荣誉。设计队名、队呼、队规、队徽、队歌、队旗：休息DAY：—：晨练：—：早间加油站：—：拓展训练活动及分享：—：午间加油站：-：拓展训练活动及分享：-：毕业墙：-：拓展奥斯卡：赋归四、训练保证：、太鼎企管的专业能力：在三多的培训实践中，依托企业管理顾问公司的资源和背景，太鼎企管旗下的核动力拓展训练学校已成为系统化、专业化的体验式学习机构，并有沈阳和大连两个训练基地，形成了系列化的管理者七种武器—管理者技能提升课程、铸造高绩效团队课程、凝聚企业与客户关系的创造窒客户课程、塑造企业文化课程、新员工职业素质课程等，并可根据企业需要量身定做培训课程。、教练队伍：核动力拥有一批的教练队伍，有从事管理和培训工作的背景，经受过严格的培训，具有从事户外运动相关机构认证的各种证书，有丰富的团队训练带队经验，并具有NLP训练指导师、专业登山保护员、紧急救护员、水上救生员和野外训练指导资格。教练已成为核动力训练安全和训练效果保证的极为重要的因素。、训练安全保证：安全对核动力拓展训练不仅仅是的专业用具、严格的规章制度和保险，它也是核动力生活的重要部分，已融入到核动力人的日常工作和思维习惯当中。在三多的训练实践中，核动力积累了丰富的训练安全指导经验，大到整个项目，小到每个细节，并总结出了ME训练安全原则，每个教练都必须通过安全培训及周期性考核，并严格地按照基地训练安全程序指导、训练的全过程。核动力拓展训练基地所有设施及安全设备均经辽宁省安全科学研究特种设备检测中心严格认证通过。核动力的训练器材，全部采用权威户外运动装备安全认证机构UIAA、CE认证的品牌，并严格遵守器材的检查和更新制度，其中：安全帽德国CAMP（世界一安全帽品牌安全带德国CAMP（世界一安全带品牌安全锁法国Simond（世界一安全锁品牌安全绳法国BEAL（世界一安全绳品牌核动力所有设施，经过辽宁省技术监督严格认证通过并每复审。、训练基地环境：核动力拓展训练学校现有沈阳和大连、长春三个训练基地。碧海基地位于大连湾，远望开发区及金州山，靠近海湾，气候温润。营地整肃，梧桐排列，绿草摇曳，风景秀丽，让人心胸阔朗。五、学员证言：经过两天心理与体力的拓展，留下了许多话题，从来没有一个活动让我们谈论这么久，他将影响我们的生活很长时间。我想说的是：相信自己战胜困难的勇气、相信团队给你默默地注视，相信我们的目标就要实现。米高杆上的“的跳”、彼此之间真诚的拥抱留在脑海里磨灭。吉通刘斌感谢教练，是他带领我们走向成功。他能及时发现问题，寓教于乐，指出我们的不和谐、埋怨，甚至不团结，使大家能及时领悟、整改，而且在以后的课程中，我们逐步领悟，在训练中鼓励，永远的微笑激励着我。我真正地理解了誓言的含义，适应环境、战胜恐惧、善始善终、放弃、热爱人群、珍重团队、善待伙伴，才能成功。在今后的工作中，应克服困难、战胜自我、注重团队的力量。商业城鞋帽公司樊建新应该说每次活动都是我们日常工作、学习、生活的缩影，每次总结都是透过表面看实质，都是每个人思想境界的升华。两天的训练虽然很短暂，也可以说是很辛苦，但是它对我心灵的震撼是永远的，对今后工作和生活的启迪是巨大的。沈阳汽贸李班、我终于明白了，人最陌生的就是你自己。原来我这么能干，这么！、战胜自己，这世上没有不可能的事，自己是的敌人。、关注他人，我从没象今天这样那么在乎别人的一举一动。、个人的能力固然重要，但的团队组合才会无坚不摧。、我的人格缺点清楚地暴露在自己的面前，这比什么都重要。华润三洋高继平通过我与我们百名营业部团队参加十多天的拓展训练，切身感受到该项训练与众不同的魅力，一系列经典且极具针对性的课程，使我们的团队，增强了团队在工作上面对困境的信心，强化了部的团队精神，提升了他们团队建设的技能，磨练了他们克服困难的意志，树立了良好的工作态度，激发了部的无限潜能，进一步打造了沈阳平安强大的营业部团队，成为坚不可摧的精英团队。（平安保险公司沈阳公司副周爱工两天的野外拓展训练，留给我们的不仅是一个美好、感人的瞬间，还有更多的思考和感悟我们达到甚至超出了预期的目标，即“熔炼团队，挑战自我”。（吉通辽宁总公司吴夕艳六、太鼎：沈阳太鼎企管顾问有限公司是东北提供企业全面经营管理顾问服务的实力型机构；是一群专业顾问师、讲师、规划师，因由同愿景组建而成的合作团队。太鼎使命帮助企业培养中．高级职业人，全面提升企业人力资源素质；为企业提供经营管理顾问咨询服务，增强企业竞争实力。服务内容、系统教育训练；、经营管理诊断；、制度建立与顾问辅导。服务特色、专业实用；、真诚服务。专有领域太鼎顾问以其的教育训练手法，透过市场分析、策略规划、内部诊断、营销组合、企业管理、阶层别、职能别实战训练、绩效评估等先进手段，帮助客户在现代商战中取得永续经营之能力，以立于不败之地。训练规划总揽太鼎顾问分别为企业在经营管理、财务管理、行销/业务管理、生产管理、研发管理、品质管理、团队激励七大领域提供个环节的整体规划与训练课程，实战性极强，可收立竿见影之成效。太鼎业绩东北地区拥有实际辅导企业经验的专业机构，以强大的顾问资源切实帮助企业成长。培训企业包括万科、华新、和光、德氏、肯德基、中富、联想等知名企业近家，公开课程受训学员近人次，反应热烈，效果显著。辅导企业包括红梅、辽宁宝林、精华名仕、实现电子、都市通公司、华岩电力等十四家，帮助企业铸造强大竞争实力。《经营报》、《沈阳日报》、《辽沈晚报》、《沈阳电视台》．《辽宁有线电视台》、《大连半岛晨报》、《时代商报》多家媒体争相，深受企业信任。太鼎人价值观v在意公司未来，也在意自己未来的人；v有强烈团队意识，善于沟通协作的人；v每天都拥有培训自己和别人能力的人；v创新力强、应变力强、肯担当重任的人。太鼎信念专业i热诚ii成长
企业拓展活动
拓展活动是指通过专业的机构,针对企业团队现状,设计相应培训课程。
拓展训练通常利用崇山峻岭、翰海大川等自然环境,通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情、完善人格、熔炼团队”，增加受训者快乐能量的培训目的。
拓展训练培训在刚开始的很长一段时间里，拓展培训机构和拓展培训师一直能够坚持“有所为有所不为”的理念，积极努力的要把拓展培训做到效果，市场认知度，树立了很强的拓展培训师价值观。
拓展训练市场运动中，竞争也是越来越激烈，就目前来看，和拓展培训发生竞争主要有：特色旅游、军旅培训、商务休闲、企业内训、素质教育等。
企业拓展训练的目的：
1、帮助参加者认识自我，激发个人潜能，客观地进行自我定位；增强自信心，克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力，更客观的面对工作与生活的挑战。
2、采取有效的措施改善人际关系，学会关心、激励、相互信任，使大家融洽的与他人及群体合作，达到团体一致性，并形成团队成员间配合默契，形成积极向上、团结互助的团队气氛。
公司户外拓展活动方案
aa制__元/人。公司户外拓展活动方案5篇
为了提高公司团队的协作精神，提高员工的积极性，为员工创造一个融洽、和谐、健康的氛围，增进员工之间的默契和感情。下面我给大家带来公司户外拓展活动方案，希望大家喜欢!
公司户外拓展活动方案篇1
一、训练背景及目的
由于公司的业务规模日益扩大，新进的员工随之增多，为加强新、老员工之间的情感交流，培养他们的意识、沟通 意识、创新意识和团队合作意识，打造一支优异的精英队伍，公司决定安排户外训练，目的在于增加员工团队协作能力的同时提高团队中队员间的信任程度，使员工能够 在训练中体会团队的重要性，树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通技巧。熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念。
二、户外训练设计方案
(二)培训时间：9：00—4：30(全天)
(三)培训地点：小学场
(四)人员安排：
(1) 主持人：____
(2) 队员：分为三队：由___、___、___三人分别带队。
(3) 工具准备：点名册、腰麦、游戏道具。
(五)团队拓展训练课程将达到如下目标：
对于公司：
(1)进一步地明确和认同团队目的，增强团队凝聚力;
(2)学会相互配合，互相支持，增强团队精神和整体意识;
(3)改善人际关系，形成积极向上的团队气氛;
(4)“你次么？”他问。促进沟通现信息交流，让人际交往更畅顺;
(6)增强团队应变性，从容各种挑战。
对于学员：
(1)认识自身潜能，增强自信心;
(2)克服心理惰性，磨练战胜困难的毅力;
(3)调整身心状态，乐观积极地面对工作和生活的挑战;
(4)认识团队的作用，增强个人感和参与意识。
(5)挑战极限，让学员体验到个人潜能的不断被激发，培养在超越自我的信念和意识;
(7)增强学员的自信心和强烈的进取心，在工作中保持积极与乐观的心态;
(8)加深参训人员彼此间的了解，沟通团队成员间的感情，充分认识团队协作才能带来高效运行绩效;
一天课程安排：
8：00 上车(地点可选)
9：00 到达户外拓展训练基地，开始场地类拓展项目
破冰(9：00—9：15)问好、讲话
训练目的：这是安排在训练开始的系列活动。透过活动，使学员集中注意力，进入训练状态。解除学员之间，学员与培训师间的陌生感。
游戏：旗人奇事(9：15—9：45)
作要求：
进行分组，要求要有小组的队名、口号、队员昵称、队歌(队歌歌词不少于4句)，还要选出团队负责人，并讨论如何用艺术的方式展示这各项成果。 团队创作时间15分钟，团队展示时间15分钟。 活动目的：
促进个人融入团队，感受团队文化的建设过程，形成归属感与团队意识。激发和强化学员运用和发挥集体智慧，推动团队建设进程。
公司户外拓展活动方案篇2
为了提高公司团队的协作精神，提高员工的积极性，为员工创造一个融洽、和谐、健康的氛围，增进员工之间的默契和感情。
一：活动背景
本方案通过组织公司员工的户外拓展活动，使大家充分领略团队协作的重要性，培养团队精神，提高团队意识，从而提高每个员工的配合度，提高整体作战能力。
二、活动目的
1、团队协作、活跃公司整体员工的气氛，增强凝聚力。
2、营造、烘托组织的重要性、提高组织纪律意识、增强集体荣誉感。
3、体会团队与单兵作战的效果，充分融入团队、增强归属感。
4、增进了解、加强沟通、增进目标认同、激扬团队士气。
三、参加人员：
公司全体员工(约60名)
四、活动内容：烽火丛林野战
以“团队”为主题和组织形式，以体验式团队训练为工具：增进学员的团队意识和团队凝聚力，将培训中学习和体验到的新思维、工作方法迁移到工作中，在课程中，融合心理分析、管理理念和工作技巧：加强培训师与学员之间的互动性，让体验与思考、检验与分享诸环节构成积极向上的循环，促使学员个人认识不断深化，团队的整体表现水平不断提高。绝佳的自然环境融合经典的团队活动，让学员们在自然轻松的氛围中领悟到“挑战，携手共赢”的团队理念。
五、活动负责部门
六、活动具体方案
(一)地点：安溪志闵旅游区
(二)时间：拟定20__年11月__日—__日 (二日游)
(三)活动流程
1、打开心扉参与融冰活动，拓展活动的开启
2、积极参与拓展训练，培养团队合作精神
3、训练之余沿途参观基地里秀丽景色，放松心情
4、分享训练心情和经验
七、拓展活动日程安排
安溪野山谷基地
住宿，若有空一床位，补房70元/人 迷彩服：衣服+裤子+皮带
公司户外拓展活动方案篇3
倾情奉献在星火，释放到__。
二、活动目的
1、加强团队凝聚力与团队协作能力。
2、激发职员参与公司各项活动的热情。
3、增强校区间的交流，增进同事间的感情。
三、活动对象
公司行政人员、任职时间满半年以上的员工。
四、活动地点
__。
五、活动时间
20__年__月__日。
六、组织形式
公司统一组织，联系旅行社，自驾车出游。
七、活动内容
__江、__漂流、探险、篝火晚会、野战、__二天游。
八、前期准备
1、提前通知活动参与人员，做好期安排的准备。
2、将全部活动对象分为四组，确定各组组长，旅游期间由各组长负责各组组员，以便紧急事情的传达和联系。组长有义务提醒组员安全问题，尽量避免意外发生。
3、旅游前需准备好几种品，确定一人负责。旅游必备品有：
①防晕车类物：__等。
②抗感冒类物：__等。
③止泻类物：__配合__服用可以迅速抗菌止泻，伴有恶心呕吐症状时可服用__等。
④外用：创可贴、碘酒、伤湿止痛膏。此外，__可用于外伤或扭伤，__可用于蚊虫叮咬，__用于普通眼疾。
九、经费预算
__两日一夜(包含景点大门票，餐费，住宿费、__导游，旅行社险，旅游意外险。)每人__元，共需__元。
加上自驾车来回油费及旅游必备品费用，所需经费大约__元。
十、注意事项
1、贵重物品如随身携带，注意保管，切勿离手。
2、行程中或自由活动时若见有性活动项目，身体状况不佳者请勿参加。患有心病、肺病、哮喘病、高血压者切忌从事水上、高空活动。
3、旅行时不可擅自脱队。单独离队，应征得所在校区主任同意，并随身携带手机，以免发生意外。
4、抵达景区游览前，谨记组长交代的集中地点、时间、所乘汽车车号。万一脱队，请于集中地点等候组长返回寻找。
5、旅游有时会经过一些危险区域景点，如陡坡密林、悬崖蹊径、急流深涧等，在这些危险区域，要尽量结伴而行，千万不要独自冒险前往。
6、忌分散活动，至少保持两三人的人数才分散活动。切忌单独外出。
公司户外拓展活动方案篇4
为营造健康向上的企业文化，打造一个团结、朝气、高效的团队，增加每位员工的归属感，进一步促进员工之间的沟通。
__骑游烧烤。
二、活动时间
20__年_月__日早上9：00下午4：00。
三、活动地点
__。
四、参加人员
公司全体员工自愿报名参加。
五、活动项目
1、__骑游。
2、农家乐自助烧烤。
3、自由活动。
4、聚餐(暂定)。
六、活动要求
参加人员自备自行车(无自行车员工可到起点租用，租车费用自行负责)。
七、活动经费
1、人员组织、费用收取：__、__。
2、场地、聚餐预订：__。
3、食材购买：__、___、___。
九、行程安排
7：30食材购买人员准时到__门口，购买食材;9：00全体参加人员于交易中心。
9：10出发。
9：40到__入口处等侯(需要租车同事可租用自行车)。
9：50从__入口开始骑游沿途可观赏__风景，领略夏日春景，感受大自然魅力。
10：35全体开始准备烧烤食材(男士生火，女士洗切菜品)。
11：00开始自助烧烤。
12：00—16：00自由活动，如打，等。
17：30(暂定)聚餐;1、火锅;2、连锅。
19：30结束愉快的行程。
十、注意事项
1、此次活动为户外运动，请参与人员务必准备合适服装(以休闲、运动为)相机以及必要的用品。
2、__、农家乐植物较多，请准备好防蚊用品。
3、必须严格遵守时间规定，并准时到达点。
公司户外拓展活动方案篇5
为了加强公司员工的凝聚力和向心力，调动员工的工作热情和斗志，增强组织活力，改善组织文化，走进自然，放松心情，提升组织整体沟通与协调的精神和能力， 同时欢迎新员工的加入，让新员工尽快融入公司，培养新员工对公司的信任感和归属感。人事部决定于本周六前往广州笑翻天乐园参加一天的户外拓展活动，具体流 程如下：
2、09：00——09：30集中进入笑翻天拓展基地：由教练介绍拓展活动的科目，讲解安全等注意事项。
3、09：30——09：45组建团队：进行拓展分队，选队长，取队名，确定新队的队歌和口号。
4、09：45——10：00破冰训练(团队热身)
视团队队员的男女比例、年龄情况组织进行2—3个团队热身游戏，目的让队员之间增进了解，消除隔阂，逐步增进队员的团队意识。为拓展活动作前期准备。
5、10：00——11：45(山谷游乐区)竞技项目：
突出重围———攀壁：参与人员站立于悬空的钢丝上，保持良好的身体平衡状态，障碍物重重的包围圈后须徒手攀登5米高的斜壁上。需要良好的'心理素质、队员的紧密配合，坚韧不拔的意志是成功的关键。(良好的体能，坚强的耐力和意志力是完成任务的关键!)
木桩桥———天罗地网：队员在通过摇晃不定的木桩桥后，必须经过设置结构错综复杂障碍重重的天罗地网。前有堵截、后有追兵，时间紧迫、困难重重，如何过关?
(要步调一致、灵活应变、果敢的行动，才能完成任务!)
空中钢丝—极速圆木：参训队员从出发点通过位于高空的钢丝，然后再经过连绵起伏的圆木桥返回原地。须具备良好的心理素质和相互支持、紧密配合团队协作精神才能取得优异成绩!(克服心理障碍，面对困难，勇于挑战自我!)
竖网桥———悬空摇摆：参训队员分别站立于竖网的两侧，双手抓紧网绳通过跨度长达40米之宽的终点站，然后从晃荡不定的伸展桥返回。(良好的身体及心理素质、队员的紧密配合，坚韧不拔的意志是成功的关键)
6、11：45——12：00活动点评：根据上午各参训竞技团队的具体表现，各队队长的组织和队员的组织纪律、精神面貌、团队协作以及团队中存在的不足等方面进行点评!
7、12：00——14：00午餐时间(参观杨四将军庙)
8、14：00—16：00团队拼竞技项目：
踏笼飞渡：此项目由连绵起伏的浮箱和摇晃不定的竹笼组成，极大地考验参训队员的体能和意志，参训队员必须一步一个脚印，脚踏实地，坚定不移，才能顺利通过。(检验队员的团结协助、互相支持、相互配合的精神!)
鼓浪屿—平安桥：此项目波涛起伏、连绵不断，钢韧有余。既有连绵起伏又有欢声笑语，让你在欢笑中体验参与的乐趣!(平衡比速度更重要!)
搭桥过河：此项目难度较大。已经将人正常的步伐已经打乱，要求队员有果敢的行动能力、勇往直前的精神才能完成此项目的拓展训练。(检验队员面对困难重重的项目，必须有果敢的行动能力和相互协作的精神才能完成此项目!)
荡悠台：参训队员必须从岸边的起点，利用空中的长绳荡到水面的两个1平米的平台上，一个平台站满人后再转移到另一平台上，队员落水扣分或出局。
(相互理解、互相包容，相互支持与紧密合作，打破队员之间、男女之间、干部员工之间的隔阂才能顺利完成任务!)
9、16：10——16：40自由体验“闯关酷地带”
此项目是我基地难度、挑战性最强的项目之一，共由10关组成。让队员在挑战自我、超越自我的过程中体验闯关成功的喜悦。
自费项目：水战船：(水上争霸赛)，精彩、留恋忘返!
10、16：40——17：00活动总结，返程!
拓展项目之疯狂市场
4、休闲娱乐，缓解工作疲劳。一、拓展训练项目准备：
2、资料带;(塑料硬20枚、信息卡1张、笔1支、雷阵路线标注图1张)
3、雷阵1套。
二、拓展训练项目名称：疯狂市场
三、拓展训练项目类型：团队项目
四、拓展训练项目目标：
各公司利用提供的资源和聪明才智获得的收益(走出的公司将获得一等奖5000，以后依次为4000、3000共3个。
五、拓展训练项目时间：
三个全部被取得时项目结束。
六、拓展1、08：00，从公司出发，前方广州笑翻天乐园。训练项目规则：
1、严禁原则：不得使用手段从他处获得利益;
2、反垄断原则：任何一个公司取得后将不再有资格进入雷区，但这并不意味着停止了赚钱的机会;
3、服从培训师口令原则：在雷阵行走过程中，严格按照培训师口令进行行走;
4、雷阵路线行走说明：指出进口端和出口端，每次只能走相邻的单元格，双脚踏实不得跳跃(以c3为例说明)，听从培训师口令。
七、拓展训练项目流程：
1、拓展训练项目准备;(maze要提前试用，有问题及时处理)
2、项目布置(名称、目标、规则)资料带说明;(启动资金1000元;信息：s-safe，a-active;)
4、结束后，统计成绩，评出优胜;
5、小组讨论总结。
1、注意气氛和安全：控场培训师当气氛太热烈时，少撒或不撒硬;避免队员和凳子等相撞，避免队员间过分冲撞;
2、及时公布市场信息，把握项目时间，公布信息时要请各公司代表到齐，相对公平;
3、看门队员可采用多种合理手段卖门票，控制气氛和秩序;
4、公布信息要把握循序渐进的原则;(：公布从a7-d7为active，第二公布a1-a6为safe，第三公布d7-d4active)
5、看雷培训师把握好路线图和口令：口令：“请继续”和“触雷了，请返回”;
6、培训师多注意学员的言行，可以适当的引用在回顾中。
回顾建议：
1、清点资产，记录排序，以便在时候公布;
2、双赢不是的选择，但是选择双赢，能够取得单方不能取得的成绩;
3、有双赢的意识，为何不能取得双赢?因为双赢需要：诚信、成熟的心态、富足的形态，甚至还需要协议、流程，需要很强的执行力等等。